Yüksek desibelli, heyecanlı bir sesi vardı… Sakince söylediklerini dinledim, not ettim…
Başkan Mehmet Harmancı’ya karşı öfkeliydi… Başkanı sendikayı “itibarsızlaştırmak” istemekle, emekçi düşmanlığıyla suçladı…
Bir de Başkan Harmancı’yı belediyedeki yolsuzluklara ilişkin mücadele etmemekle itham etti…
Belediye üst kademesinde yaptığı tercihleri eleştirdi, Sayıştay raporuna rağmen Harmancı’nın yeterince polis ve savcılık üzerinde baskı kurmadığını iddia etti…
Harmancı için “haddini artık aştı” ve “kavga er meydanında olur” mesajını iletti…
Şans bu ya Başkan Harmancı da Diyalog Tv’de konuğumdu dün…
Bu eleştirileri O’na da sorma şansım vardı, mesajları da iletme olanağım vardı, ilettim…
Harmancı çok net yanıtlar verdi… Yolsuzlukların üzerine gidilmesi konusunda bizzat kendisinin Polis Genel Müdürü’nü ziyaret ettiğini, 3 kez belediyeye mali polisi davet edip görüştüğünü anlattı…
“Daha ne yapabilirim ki?” diyerek, belediye amirlerine yönelik de soruşturmaların sırayla yapıldığını söyledi. Bu noktada sendikanın mekanizmaları çalıştırmadığını da ifade ederek, bunları eleştirdi.
Sendika yönetiminin Belediyeyi yönetmek istediğini söyleyen Harmancı, sürdürülebilir bir ekonomi yapı için uğraş verdiğini anlattı uzun uzadıya…
“Harmancı gelirlerde yüzde 12 artış sağladık ama bunlar konuşulmuyor” diyerek yaptıkları çalışmaların meyve verdiğini anlatmaya çalıştı..
Durum bu!
Her iki tarafı da dinleme şansım oldu…
Ve görüşlerimde milim bir değişiklik olmadı… Sayın Başkanı – ki benim söylemlerimin hukuki bir dayanağı olmadığını söylüyor - radikal adım atmamakla eleştirmeye devam ederken, sendika yönetiminin belediyenin devamlılığını hiç düşünmediğini üzülerek gördüğümü de söylemek istiyorum…
“Parama, hakkıma dokundurmam” mentealitesi ile eldeki kazanımların da gün gele zorakiyetten dolayı kesilecek olmasını hala göremiyor sendikacı yönetimi…
Belediyelerle ilgili yasa yapıldı… Bu yasa belediyelerin eski sosyal sigorta ve ihtiyat sandığı borçlarının 2018 Ocak ayı itibarıyla devlet katkı payından kesilmesini öngörüyor…
Başkan Harmancı bugünkü düzende belediyenin bunu ödeyemeyeceğini söylüyor… Ama sendika buna rağmen hala maaş artışı ve “olmaması gereken” (Örneğin memura 1 Mayıs ödeneği, örneğin memura aile yardımı gibi) bir çok parasal kazanımı korumayı geçtik rakamsal olarak da artırmayı hedefliyor!
Olacak iş değil!
Bu tutum devam ederse 2017 yılı sonunda ciddi bir çalışanın belediyeden işten çıkarması gerekecek!
Çünkü yasa bunu emrediyor günün sonunda…
Şimdi sormak isterim tüm çalışanlara; “Bunu mu istiyorsunuz?”
Alım güçlerini çok fazla etkilemeyecek düzenlemelere destek olmak ve belediyenin düzlüğe çıkmasına katkı koymak dururken, bir kısım çalışanın işten çıkma riskine nasıl “onay” verilebilir ki?
Kanaatimce; herkes oturup bir muhakeme yapmalıdır, yoksa sonuç çok kötü olacak, çok…
